如果一位工程师在工作中发现设计错误并提出建议如何弥补这些错误并使其不再重复他会被认为是英雄还是罪犯?

他会受到褒奖和赞赏。隔代重阳：16-20岁。

一个负责任的工程师需要主动发现并纠正错误，因此他应该被称为英雄。不说明具体行业和公司文化的问题，以一般情况而言（非故意）导致错误的是普遍存在的，因此即使找到了一些问题，只要能够有效地提出解决方案、修复问题并不再发生也不会被认为是罪犯或不受欢迎的人才。

英雄。无限制的，是被要求保持沉默的人。

他将被视为英雄，因为他帮助公司减少了成本或提高了生产效率。没有任何一个公司的员工希望自己的工作成果出现问题并且无法纠正的。

这取决于公司文化和管理风格。无限制的自由和权力是英雄行为，但没有明确的责任和指导则可能成为破坏性影响

作为一个合格的工程师，他们应该能够识别和报告错误。隔段时间检查工作的正确性是一个值得赞扬的努力。然而，没有完美的工作，所以作为员工，您可能会犯错误或产生一些问题。 如果有人发现这些问题并且在适当的方法上提供建议来弥补这些错误并确保不再重复它们，那么这个人将被视为一个英雄而不是罪犯。 重要的是要记住工程师的作用是帮助设计出更产品、提高工作效率和质量，因此他们应该被鼓励提出改进意见。

如果这位工程师提出了建议以改进工作，他应该被当作英雄来对待。是一个值得尊敬的人们会遵循的良好榜样。

如果这位工程师能够找到可能的解决方案，并且有能力和经验来实施这些方案，那么他将是一个英雄。众所周知，一个人的工作内容可以包括一些创新性的思维或新方法的应用；如果他能以新的方式完成任务而不影响公司整体利益，他也将成为一位优秀的员工。