职业生涯规划测评怎么写?职业生涯规划测评（指导你的职业生涯规划）
1、职业生涯规划测评怎么写?
从以下方面来写个人职业规划：
1、职业方向。 很多人认为简历对自己究竟要找什么工作需要保持一定的模糊性，这样求职时可以选择的职位更多，赢得offer的机会也将多。 在进行求职之前，不妨先做一个全面的职业规划，其中特别包括职业性格、职业倾向性等测试，在科学测评的数据基础上，查证自己更加适合于做哪个行业，哪种职能工作。
2、自我评价。 在求职者书写“自我评价”时，千万不要有虚假成分，例如夸大自己的能力、优点或工作经验等。经验丰富的HR很容易通过求职者的措辞判断求职者是否中肯而踏实。一旦语句让人感觉到浮夸，HR往往会不。
2、职业生涯规划测评（指导你的职业生涯规划）
导读 职业锚测评，是职业测评运用最广泛、最有效的工具之一。它是一种职业生涯规划咨询、自我了解的工具，能够协助组织或个人进行更理想的职业生涯发展规划。职业锚倾向没有好坏，在测评过程中，测评对象应该根据第一感觉，不假思索迅速答题。 一、8种职业锚类型及说明 有8种职业锚类型，分别是：①技术/职能型职业锚（TF型）；②管理型职业锚（GM型）；③自主/独立型职业锚（AU型）；④安全/稳定型（SE型）；⑤创造/创业职业锚（EC型）；⑥服务型职业锚（SV型）；⑦挑战型职业锚（CH型）；⑧生活型职业锚（LS型）。 1 TF型： 你始终不肯放弃的是在专业领域中展示自己的技能，并不断把自己的技术发展到更高层次的机会。你希望通过施展自己的技能。
3、职业生涯规划测评怎么写？
可以这么写：讲求实际，注重事实和有责任感。喜欢陈述和聆听确实、清晰的事物，对于细节有很强的记忆和判断。在做决定的时候，重视和利用符合逻辑、客观的分析，倾向于参照准确的事实和自己过去的经历。 通过职业规划测评的作用
1、职业问题的症结在哪里。
2、为什么会有这些职业问题，阻碍职业发展的根本原因是什么。
3、优势与潜在的弱点是什么。
4、性格与天赋特征是什么。
5、从而全面深刻地认识自己清楚适合哪些工作环境，喜欢从事哪些类型的工作。
