2020济南工程职业技术学院招聘考试内容是什么?山东省旅游职业学院和济南工程学院哪个好?

2020济南工程职业技术学院招聘考试内容是什么?

1、2020济南工程职业技术学院招聘考试内容是什么?

考试分为笔试、面试,均采用百分制计算成绩。 (一)笔试 笔试采取统一命题、统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。报考A类岗位人员不进行笔试,不缴纳笔试考务费。

1、笔试科目。考试内容为公共基础知识和教育基础知识两部分,分别占整个试题分数的30%和70%,其中教育基础知识包括教育法律法规、教师职业道德、教育学、教育心理学、教育常识、职业教育等相关知识。

2、笔试时间:初定2020年11月14日,具体时间详见笔试准考证,笔试准考证事宜详见济南工程职业技术学院网站公告。

3、确定面试人选。根据应聘人员笔试成绩由高分到低分,按岗位招聘计划1:3的比例,依次确定进入面试范围人选(笔试成绩相同的,均确定为进入面试范围人选),达不到1:3比例的,面试人选按实有人数确定。达不到1:3比例的岗位,设面试合格分数线(60分),达到合格分数线的人员方可确定为考察体检人选。笔试人数出现空缺的岗位,取消招聘计划。面试人选确定后,按规定时间(另行通知)进行资格复审,逾期未提交资格复审材料的,视为弃权。应聘人员可登录济南工程职业技术学院网站查询笔试成绩、进入面试范围人员名单。 (二)面试人选资格复审 对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。如资格复审与网上初审结果不一致,以资格复审结果为准。进入面试范围的应聘人员(含A岗位通过资格审查人员),需在公告规定的时间内,将复审所需材料原件的图片或PDF版以“报考岗位+姓名”的形式打包发送至学院指定公务邮箱(jngczyjsxyzzrsc@jn.shandong.cn),相关材料包括:①本人身份证正反面;②经本人签字确认的《报名表》;③国家承认的学历、学位证书及岗位要求的资格等证书(要求硕士研究生专业的岗位同时对本科专业有要求的需同时提交本科学历证书);④招聘岗位要求具有规定年限专业工作经历的,应聘人员须提供相应的专业工作经历证明、与用人单位签订的合同和养老保险材料(三样均需提供且单位一致);⑤留学归国人员应提供国家教育行政部门的学历、学位认证;⑥岗位要求的其他材料;⑦防疫要求的相关证明材料。 上述证件及相关材料,由学院资格审查工作人员审查签字确认后,留存备查。进入面试范围人员,未在规定时间内向学院提交复审材料的,视为弃权。经审查不具备应聘条件的,取消面试资格。因资格审查不合格或弃权造成的空缺,按照笔试成绩由高分到低分依次递补(成绩相同的,均确定为面试人选)。 (三)面试 同一招聘岗位涉及多个考场的,成绩参照省委组织部录取选调生时使用的修正系数法进行修正。 A、B类岗位面试采用试讲和答辩相结合的方式进行。试讲主要考察应聘人员综合运用教育学、心理学知识和现代教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力,以及使用普通话、板书、讲解及课堂示范等方面的技能;答辩主要从职业道德、语言表达、逻辑思维、专业素质和专业技能等方面考察应聘人员从业的基本素质和基本能力。 面试成绩试讲占70%,答辩占30%,均采取百分制计算。 C类岗位面试采取答辩的方式进行,主要考察应聘者对应聘岗位工作的处理能力。 面试时间:具体事宜详见通知单,通知单领取事宜详见学院网站公告,面试当天同时缴纳面试费70元。 笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采取百分制,计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。 面试结束后,B类、C类岗位按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算考试总成绩;A类岗位面试成绩即为考试总成绩。根据考试总成绩,按照不高于招聘计划1:2的比例,确定进入考察体检范围人选,并依次按岗位招聘计划等额组织考察体检。面试成绩、考试总成绩、进入考察体检范围人员名单,在学院网站进行公布。 A类岗位考察体检人选按面试成绩由高分到低分确定;面试成绩相同的,对相同者重新组织面试,按重新组织的面试成绩由高分到低分确定(因考察体检不合格或弃权造成的空缺,依照上述方法等额递补)。 B类和C类岗位考察体检人选考试总成绩相同的,按照面试成绩由高分到低分确定;面试成绩也相同的,对相同者重新组织面试,按重新组织的面试成绩由高分到低分确定(因考察体检不合格或弃权造成的空缺,依照上述方法等额递补)。

山东省旅游职业学院和济南工程学院哪个好?

2、山东省旅游职业学院和济南工程学院哪个好?

济南工程职业技术学院跟山东旅游都是在济南东边的章丘市,不是在济南市里,坐车去济南得一个小时。山旅更靠东点。工程的工程造价是学校的热门专业,学校最大的系就是建工系,应该说挺受学校重视的。每届都有招聘会,各地的企业到学校招聘,学校比较小,宿舍有独立洗刷间,每楼层有公共卫生间。山旅这个学校真的是在山上。旅游英语不了解,酒店管理什么的就不要学了,学校自己有个酒店,星级挺不错的,但是学校狠,学生实习就在这个酒店里当服务员,还不给钱,后期实习的时候上海,海南什么的都有去的,出去也挺远的,建议不要去。还有什么想问的可以追问我,纯手打,忘LZ采纳。。

济南工程职业技术学院和山东旅游学院哪个好?

3、济南工程职业技术学院和山东旅游学院哪个好?

济南工程职业技术学院跟山东旅游都是在济南东边的章丘市,不是在济南市里,坐车去济南得一个小时。山旅更靠东点。工程的工程造价是学校的热门专业,学校最大的系就是建工系,应该说挺受学校重视的。每届都有招聘会,各地的企业到学校招聘,学校比较小,宿舍有独立洗刷间,每楼层有公共卫生间。山旅这个学校真的是在山上。旅游英语不了解,酒店管理什么的就不要学了,学校自己有个酒店,星级挺不错的,但是学校狠,学生实习就在这个酒店里当服务员,还不给钱,后期实习的时候上海,海南什么的都有去的,出去也挺远的,建议不要去。还有什么想问的可以追问我,纯手打,忘LZ采纳。。

济南工程职业技术学院是笔试还是面试还是笔试加面试?

4、济南工程职业技术学院是笔试还是面试还是笔试加面试?

济南工程职业技术学院考试内容 根据岗位的不同特点,实行不同的考试办法。A类岗位采取先面试、后笔试、再综合考察的方式进行;B类岗位采取综合考察的方式进行;C类岗位采取先笔试、后综合考察的方式进行。均采用百分制计算成绩。 面试、综合考察环节同一招聘岗位涉及多个考场的,成绩参照省委组织部录取选调生时使用的修正系数法进行修正。 (一)面试 采取结构化面试或专业技能展示等方式进行,主要从职业道德、语言表达、逻辑思维、专业素质和专业技能等方面考察应聘人员从业的基本素质和基本能力。 面试时间:初定2019年9月7日-9月8日(具体详见测试通知单,领取事宜详见济南工程职业技术学院网站公告)。 面试成绩合格分数线为60分,达到合格分数线的应聘人员确定为进入笔试范围人选,结果在济南工程职业技术学院网站公布;对合格人数出现空缺的岗位,取消相应岗位招聘计划。 (二)笔试 笔试采取教育局统一命题、统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

1、笔试科目。考试内容为公共基础知识和教育基础知识两部分,分别占整个试题分数的30%和70%,其中教育基础知识包括教育法律法规、教师职业道德、教育学、教育心理学、教育常识等相关知识。

2、笔试时间:初定2019年9月21日(具体事宜详见笔试准考证,笔试准考证领取事宜详见济南工程职业技术学院网站公告)。

3、确定综合考察人选。A类岗位,根据应聘人员笔试成绩与面试成绩之和,由高分到低分,按招聘岗位计划1∶3的比例,依次确定进入综合考察范围人选;B类岗位按实际报名并通过资格审查人数确定;C类岗位根据应聘人员笔试成绩由高分到低分,按招聘岗位计划1∶3的比例确定。A、C类岗位达不到1∶3的,按实有人数确定进入综合考察范围人选。笔试人数出现空缺的岗位,取消招聘计划。综合考察范围人选确定后,在济南工程职业技术学院网站公布,应聘人员可登录网站查询笔试成绩、取得综合考察资格人员名单、通知单领取的时间、地点。因个人原因逾期未领综合考察通知单的,视为自动放弃。 A类岗位因弃权造成的空缺,按照笔试成绩与面试成绩之和,由高分到低分依次递补;C类岗位因弃权造成的空缺,按照笔试成绩由高分到低分依次递补。 (三)综合考察 A类岗位和B类教师岗位采用试讲或说课等方式进行,主要考察应聘人员综合运用教育学、心理学知识和现代教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力,以及使用普通话、板书、讲解及课堂示范等方面的技能;B类会计岗位采取答辩的方式进行,主要考察应聘者对学校财务工作的管理和处理能力;C类岗位采取答辩的方式进行,主要考察应聘人员的岗位能力和综合素质。 综合考察时间:初定2019年10月12日-13日(具体事宜详见通知单,通知单领取事宜详见济南工程职业技术学院网站公告)。 招聘计划与进入综合考察范围人选比例达不到1∶3的岗位,设综合考察合格分数线(60分),达到合格分数线的人员,方可确定为考察体检范围人选。 面试成绩、笔试成绩、综合考察成绩、考试总成绩均采取百分制,计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。 A类岗位,按照面试成绩占30%、笔试成绩占30%、综合考察成绩占40%的比例计算考试总成绩。按照不高于招聘岗位计划1∶2的比例,根据考试总成绩由高分到低分,确定进入考察体检范围人选,并依次等额组织考察体检。考试总成绩相同的,按综合考察成绩由高分到低分确定;综合考察成绩也相同的,按面试成绩由高分到低分确定;面试成绩相同的,对相同者重新组织综合考察,按综合考察成绩由高分到低分确定(因考察体检不合格或弃权造成的空缺,依照上述方法等额递补)。 B类岗位综合考察成绩即为考试总成绩,按照不高于招聘计划1:2的比例,确定进入考察体检范围人选,并依次等额组织考察体检,因考察体检不合格或弃权造成的空缺,按照综合考察成绩由高分到低分依此等额递补。综合考察成绩相同的,重新组织综合考察,按综合考察成绩由高分到低分确定(因考察体检不合格或弃权造成的空缺,依照上述方法等额递补)。 C类岗位按照笔试成绩占50%,综合考察成绩占50%的比例,以百分制计算应聘人员的考试总成绩。按照招聘岗位,根据考试总成绩,由高分到低分,按不高于招聘计划1∶2的比例,确定进入考察体检范围人选,并依次等额组织考察体检。考察体检人选考试总成绩相同的,按综合考察成绩由高分到低分确定,综合考察成绩相同的,对相同者重新组织综合考察,按综合考察成绩由高分到低分确定(因考察体检不合格或弃权造成的空缺,依照上述方法等额递补)。

山东城市建设职业学院和济南工程职业学院,那个学校好点, 建筑工程管理 这个专业怎么样?

5、山东城市建设职业学院和济南工程职业学院,那个学校好点, 建筑工程管理 这个专业怎么样?

我是重大的工管,我们工管在全国排名第一。我想告诉你,工管很不错,这是土木里面的一种细化的专业,三十年前才产生的专业,但是你要注意,好多学校虽然写的是工管,但是他的方向可能是造价或者房管。注意区别 工管可以考注册建造师,结构工程师你要是有能力也可以考,还有注册建筑师,学工管的也有考这个的,还有注册监理师。反正花样很多。目前来看本专业前景很光明,在你我有生之年是不会衰落的。

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你是章秋校区的吗?是的话应该熟悉K301吧,坐K301坐到山大路南口,再倒117,坐到五里牌坊下车就是了.一般招聘会都是上午开,你要是从章秋来的话赶不及,最后上头天晚上来,找个网吧过夜.117车次说不准啊,按公交公司的说法是5分钟左右一班。

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